食指工伤断了能赔偿几万，法律分析：属于工伤十级，一次性伤残补助金在24500元左右。 工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工
法律分析：属于工伤十级，一次性伤残补助金在24500元左右。
工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
法律分析：手指断掉一节属于十级伤残，可获得以下赔偿：到统筹地区以外就医的交通食宿费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；一次性伤残补助金为7个月的本人工资；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；其他。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
一般情况下，食指断一节属于九级工伤。工伤九级的赔偿金额需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定。主要赔偿项目：医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
法律依据：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
5.91 凡符合5.9或下列条款之一者均为工伤九级：
（16)一手食指2～3节缺失；
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十三条
用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
●食指工伤断了能赔偿几万吗
●食指筋断了工伤能赔多少钱
●食指断一节工伤大概赔多少钱
●食指断了一节算几级伤残怎么赔偿
●食指工伤断了第一节怎么赔偿
●食指断三节工伤认定几级
●食指断了属于几级伤残赔多少钱
●食指筋断了工伤能赔多少钱
●大拇指断了工伤赔多少
●食指骨折工伤怎么赔偿
●工伤赔偿律师费怎么收,工伤赔偿请律师多少钱:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●工伤主动辞职的方法,如果怎么主动辞职工伤:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●享受工伤待遇还可要求民事赔偿吗,民事赔偿后能否进行工伤赔偿:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●员工如何在发生工伤时寻求帮助？,如何在工伤发生后寻求帮助？:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●眼睛工伤十级鉴定标准,眼睛工伤等级鉴定标准:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●十级工伤赔偿标准最新,十级工伤赔偿多少:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●工伤赔偿和搬厂赔偿可不可以两者兼得,工厂搬迁赔偿与工伤赔偿，能不能同时获得赔偿:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●工人洗澡受伤算工伤吗,工人洗澡受伤算工伤么？:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●工地工伤责任划分标准？工地工伤责任赔偿,工地工伤责任划分标准:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●工伤认定生效后是否能够推翻？,工伤再次鉴定推翻多吗:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●2023年最新湖南省工伤赔偿标准是什么,湖南省工伤赔偿标准2022:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●工伤认定中的因工外出的定义是什么？,因公外出工伤认定条件:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●意外摔倒算工伤吗,摔倒是否可以算作工伤？:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●北京工伤认定流程是怎样的（工伤认定应提交哪些材料）,北京市工伤认定流程是怎样进行的:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●杭州市职工因工伤造成拆迁是否有补偿标准,杭州市工伤职工拆迁补偿标准问题:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●建筑工地工伤赔偿标准,工地工伤赔偿标准:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●工伤等级为七级和八级有何不同？,七级工伤的标准是什么，八级工伤的标准是什么？:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●上班路上被马蜂蛰了算不算工伤？,工作时被马蜂蜇伤算不算工伤？:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●工伤脑震荡的赔偿标准是什么？,工伤轻微脑震荡能赔偿多少钱:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●报销工伤一定要交警调解书吗,工伤报销的步骤：交警调解书是否必要？:今日在线拆迁法、征收法律咨询
内容审核：刘佳律师
来源：中国法院网-食指工伤断了能赔偿几万，
