换城市工作了社保有必要转移吗，法律分析：社保肯定是要转移的。社保转移的流程为：1、参加社保的人员在新的工作单位按照有关规定参加基本养老保险且缴纳费用后，有新的工作单位向新参保的社保部门以书面形式提出社保转接的申请；2、新参保的社保部门应当在
法律分析：社保肯定是要转移的。社保转移的流程为：1、参加社保的人员在新的工作单位按照有关规定参加基本养老保险且缴纳费用后，有新的工作单位向新参保的社保部门以书面形式提出社保转接的申请；2、新参保的社保部门应当在15个工作日内审核社保转移的申请，符合申请的，应向原来参保的社保部门发同意接收函；3、原参保部门应在15个工作日内办理好社保转移手续。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
社保转移到异地的影响如下：
1、社保转移到异地还是会有一定影响的，可以让员工之前缴纳的社保进行累计年限，这样一来可以让员工之前缴纳的不至于作废的同时，更容易让员工累计达到缴纳年限。 通常来说员工在达到退休年龄之后，只有累计缴纳足够年限十五年才可以领取养老退休金。
2、社保转移到异地需要办理相关手续，可能会产生一定的手续费和时间成本。
社保缴纳优点如下：
1、养老，累计缴纳15年，到退休的时候，可以享受到退休金；
2、医疗，连续缴纳符合当地医保报销标准，住院可以享受报销。退休的时候，累计缴纳医保一定时间，可享受退休后的终身医保；
3、失业，连续缴纳1年，单位原因导致离职或者合同到期离职，可享受失业金；
4、工伤，在企业工作时间，发生工伤，可以享受对应的工伤报销待遇；
5、生育，连续缴纳时间符合当地的时间要求。
综上所述，社保转移到异地的影响主要体现在可以让员工之前缴纳的社保进行累计年限，以及会产生一定的手续费和时间成本。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
一、换城市社保需要转移吗
1、换城市社保需要转移：
（1）离职后，社保关系会被封存或转出，并不会因为你到了异地建立了新的社保账户而注销原来的账户；
（2）如果每次变动都要进行社保转移，这需要付出许多时间和经济成本。可以在退休年龄到达前，根据自己的养老金领取地，将所有社保统一转到一地即可；
（3）原参保地社保账户封存后，即使不办理转出手续，相关材料、证明和社保卡也要妥善保管，以免日后转移时再往返补材料。
2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十一条
基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
二、什么条件下社保需要转移
1、是已临近退休年龄，需要着手办理退休手续了；
2、新工作地的单位、社保机构，是要求社保转移；
3、已确定了该城市定居退休养老，不再变化了时，是要求社保转移。
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内容审核：吴海丽律师
来源：临律-换城市工作了社保有必要转移吗，
