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苏州生育保险报销如何办理生育保险报销流程
苏州生育保险报销流程如下
在苏州职女职工妊娠后，按以下程序办理相关手续，并享受生育保险有关待遇：
（1）开具联系单。女职工持本人居民身份证、《结婚证》及用人单位开具的《职工婚育证明》(流动人口须同时提供户籍所在地计生部门出具的《流动人口婚育证明》、配偶居民身份证)，到所在街道或社区计生部门办理生育登记手续。计生部门审核确认符合计划生育政策规定的，出具《生育保险联系单》，并录入计生信息系统。
“所在街道或社区”是指：户籍在沧浪区、平江区、金阊区、高新区、吴中区、相城区的参保职工，为户籍所在街道或社区;户籍在上述范围以外、但居住在上述范围以内的参保职工，为居住地所在街道或社区;户籍地和居住地均不在上述范围以内的参保职工，为单位所在街道或社区。其中，沧浪区、平江区、金阊区的办理地点为所在社区，高新区、吴中区、相城区的办理地点为所在街道(镇)。
（2）围产保健检查。女职工持本人《职工医疗保险证》、《职工医疗保险病历》、《社会保险卡》(以下统称就医证卡)，在生育保险定点医疗机构进行围产保健检查，并在首诊医院建立《围产保健卡》。围产保健检查费按医疗保险有关规定直接划卡结付。
（3）生育或因病理原因流产。
在生育保险定点医疗机构生育或因病理原因流产。女职工持本人就医证卡和《生育保险联系单》到生育保险定点医疗机构就诊。经医院审核，并通过医保系统与参保缴费数据、计生部门登记备案数据核对，确认符合享受生育保险待遇资格的女职工，其各项生育保险待遇按以下办法结付：
生育医疗待遇：经治医生填写《参保职工生育与计划生育手术费用告知单》，并经女职工本人签字确认。女职工生育或因病理原因流产后结账时，由定点医疗机构打印其生育费用明细结算单。女职工只需向定点医疗机构现金支付自费费用，其余符合规定的生育医疗费用和生育并发症医疗费用，由市社保中心与定点医疗机构于次月结算后按规定结付。参保职工因疾病、宫外孕、葡萄胎终止妊娠所发生的住院医疗费用，在定点医疗机构按医疗保险规定划卡结付。
一、2020苏州最低工资标准是怎么样的
1、月最低工资标准调整为2020元/月。
2、非全日制用工小时最低工资标准调整为18.5元/小时。
企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。
3、下列项目不作为最低工资的组成部分，用人单位应按规定另行支付：
(一)加班加点的工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)劳动者按下限缴存的住房公积金;(四)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
各级人社部门将结合岁末年初的工资支付专项检查活动，加强劳动监察执法力度。
二、最低工资标准包括什么
按照我国的统计标准最低工资标准包括以下几个部分：
(1)计时工资;
(2)计件工资;
(3)奖金;
(4)津贴和补贴;
(5)加班加点工资;
(6)特殊情况下支付的工资。
最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
《最低工资规定》中将下列收入排除在最低工资组成之外：
(1)延长工作时间工资;
(2)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特种作业环境、条件下的津贴;
(3)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
三、最低工资标准包括五险一金吗
最低工资标准是包含五险一金的。
最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
按照国家及本市有关规定，职工个人缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险以及住房公积金，均包括在最低工资中，由用人单位代扣代缴。
最低工资不包括以下收入：一、加班加点工资;二、中，夜班津贴和高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下支付的岗位津贴，集中供热采暖补贴;三、按照规定应当由用人单位支付给劳动者的福利待遇。
根据国家和本市有关规定，最低工资制度适用于在中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本规定执行。
一、苏州入户积分
苏州入户积分需要满足730分即可申请入户
（一）、年龄积分
8周岁以上至40周岁以下人员为10分。
（二）、文化程度积分
1、大专(高职)为30分;
2、大学本科为60分;
3、硕士研究生为200分;
4、博士研究生为400分。
备注：按最高学历计分，不累加计分。
（三）、技能人才积分
1、职业技能等级五级(初级工)为10分;
2、职业技能等级四级(中级工)、专业技术资格初级职称为30分;
3、职业技能等级三级(高级工)、专业技术资格中级职称为50分;
4、职业技能等级二级(技师)为100分;
5、职业技能等级一级(高级技师)、专业技术资格副高及以上为300分。
备注：按最高职业技能等级或专业技术职称资格计分，不累加计分。
（四）、参加社会保障积分
1、在苏州大市范围内参加城镇职工社会保险并缴纳社会保险费每满1个月，加5分;累计总分不超过500分。
2、缴纳住房公积金每满一年加5分，累计总分不超过50分。
（五）、房产积分
本人、配偶或未成年子女在苏州市区(以下市区均不包含吴江区)拥有自有产权房建筑面积超过(含75m2)且居住的为60分，75m2以上的每增加25m2加20分;多套房面积可累计计算，总分不超200分。75m2
（六）、居住证积分
在苏州市区连续居住时间每满1年加30分，最高分限300分。
二、苏州入户积分扣分标准：
（一）、违反计划生育政策减分标准
本人或配偶从事非法为他人施行计划生育手术、利用超声技术和其他技术手段为他人进行非医学需要的胎儿性别鉴定或选择性别的人工终止妊娠的，扣50分。
（二）、违法犯罪扣分标准
1、近五年内受过刑事处罚的、参加国家禁止的组织或活动，每次扣200分
2、近五年内受过限制人身自由行政处罚，每次扣100分
3、一年内在苏州市因违反城市管理、非法行医、违反食品药品安全法、劳动保障、文化、卫生、工商、税收、住房公积金等法律法规受到行政处罚的行为人或个体户、企业的投资人及法定代表人，每次扣50分
（三）、失信行为减分标准
1、有拒不履行人民法院生效裁判的失信行为，每次扣50分;
2、一年内在苏州市区因税收违法违规行为，经责令限期整改仍未改正，每起扣30分;
3、在本市存在医保费用违规行为，纳入医保失信人员名单的，每次违规扣30分;
4、因违反规定被取消医疗保险定点资格法人代表扣50分;
5、在本市存在住房公积金违规提取、违规贷款、恶意拖欠贷款等行为，纳入住房公积金失信人员名单，每次违规扣30分;
6、单位欠缴、少缴职工住房公积金，法人代表扣30分
7、单位不缴职工住房公积金，法人代表扣30分
8、单位一年内因住房公积金违法违规行为，经责令限期整改仍未改正，法人代表扣50分。
一年内在苏州市因违反城市管理、非法行医、违反食品药品安全法、劳动保障、文化、卫生、工商、税收、住房公积金等法律法规受到行政处罚的行为人或个体户、企业的投资人及法定代表人，每次扣50分。
一、苏州婚假法定多少天
1、苏州婚假法定3天。具体规定如下：
（1）按法定结婚年龄，女20周岁，男22周岁结婚的，可享受3天婚假；
（2）结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。此文件当时针对国营企业。通常都按最长3天计算；
（3）在探亲假期间结婚的，不另给假期；
（4）婚假包括公休假和法定假；
（5）再婚的可享受法定婚假。
2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
二、休婚假需要的材料有什么
1、请婚假通常需要向用人单位提供请假申请、结婚证等材料即可；
2、请假时出示原件，备案时提供复印件就可以；
3、可以向所在单位提交休婚假申请，申请通过后，填写婚假条即可。婚嫁是法律规定的劳动者依法享有的，在休婚假期间如数支付工资；
4、除了正式的请假单之外，单位会要求提交《结婚证》，以证明是否初婚，及明确结婚年龄；
5、具体需要的材料请咨询所在单位的人事部门。
苏州婚假法定3天，依据《中华人民共和国劳动法》第五十一条。休婚假需提供结婚证等材料给用人单位申请。
苏州生育需要办的材料如下：
1、计划生育部门签发的计划生育证明（原件及复印件）；
2、医疗部门出具的婴儿出生（死亡）证明（原件及复印件）；
3、育女职工、计划生育手术职工本人身份证（原件及复印件）；
4、《企业职工生育医疗证审领表》；
5、《企业职工计划生育手术医疗证申领表》；
6、《企业职工生育医药费报销申请单》；
7、《企业职工生育保险待遇核准结算表》；
8、《企业职工生育保险外地就医申请表》；
9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料；
10、收款收据。
办理流程：
1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口；
2、工作人员受理核准后，签发医疗证；
3、生育女职工产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算；
4、工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。
苏州生育所需材料及办理流程简要概述。
苏州水费两个月交一次。
苏州的水费可以通过多种方式进行缴纳：
1．凭水费缴费卡至苏州市自来水有限公司供水营业厅缴纳。
2．凭水费缴费卡通过手机缴费。
3．凭缴费卡到公司委托代收单位的营业网点缴纳或凭缴费卡及居民身份证办理银行代扣代缴手续。
4．逾期水费，按水费金额的每日万分之二的标准收取，不足一角的按一角收取。
苏州水费的分类：
1、居民生活用水主要指城镇居民住宅家庭的日常生活用水。
2、非居民用水主要指工业、经营服务用水和行政事业单位用水、市政用水，生态用水、消防用水等。
3、特种用水主要包括以自来水为原料的纯净水、矿泉水、饮料、酿酒生产等用水以及洗车、洗浴、游泳馆、水上娱乐、人工滑雪场、高尔夫球场、建筑工地施工用水等。
苏州居民生活用水价格：
第一阶梯：户年用水量0－220立方米，水价为3．45元／m3，其中水费1．86元／m3，附加费0．04元／m3，水资源费0．2元／m3，污水费1．35元／m3。
第二阶梯：户年用水量220－300立方米，水价为4．38元／m3，其中水费2．79元／m3，附加费0．04元／m3，水资源费0．2元／m3，污水费1．35元／m3。
第三阶梯：户年用水量300立方米以上，水价为7．17元／m3，其中水费5．58元／m3，附加费0．04元／m3，水资源费0．2元／m3，污水费1．35元／m3。
综上所述：苏州水费有阶梯水量及水价，苏州水费价格分为居民生活用水价格、非居民生活用水价格、特种用水价格。
苏州水费缴纳方式多样，包括自来水公司缴费、手机缴费、委托代收单位缴费和银行代扣代缴。水费分为居民生活用水、非居民用水和特种用水，价格按不同阶梯确定。
一、苏州买卖房子过户需要什么手续费
1、手续费：苏州住所6元/平方米，非住所10元/平方米。一般规定买卖双方各承担一半。
2、登记费：一般苏州房产住所类为80元/套，买方承担。
3、土地金：一般是在过户时收取，按苏州房子正常成交价的2%计征。卖方承担。
4、核档费：苏州50元/宗。
5、二手房过户要交的苏州契税：税率为3%，按正常买卖成交报价计征;自己采购的自用一般住所(建筑面积144平方米以下、容积率1.2以上、买卖报价4290元/平方米)契税税率折半，按1.5%征收;拆迁居民因拆迁从头购置房产的对相当于拆迁补偿款的有些免征契税，成交报价超越拆迁补偿款的，对超越有些征收契税。买方承担。
6、印花税：按苏州正常买卖成交报价计征，买卖双方各承担一半。
7、所得税：苏州所购房子不满五年上市买卖时收取，有两种方法：税率20%，按产业转让所得(本次买卖报价-房子原价-原交纳契税-本次交纳营业税-合理费用)计征;未能供给原购房的按已成交报价的1%征收。卖方承担。
二、苏州房产过户费用哪些
苏州房产过户主要是一些手续费和税费要缴纳，主要包括以下几种：
1、印花税：按苏州正常买卖成交报价计征，买卖双方各承担一半。
2、交营业税及附加：苏州房产证不到两年时刻过户，营业税不能享用优惠减免，需要按转让收入减去采购住所原价的差额征收营业税。
3、书工本费：一本免费，每添加一本苏州收10元。
4、契税：由苏州房产购房人交纳：自己采购按房产买卖额的1.5%交纳，单位采购按房产房产买卖额的3%交纳;非住所：按房产房产买卖额的3%交纳。
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来源：中国法院网-苏州拆迁公司有哪几家企业单位，苏州拆迁公司有哪几家企业单位名称
投稿：郑宇浩
内容审核：李帅律师
