上海生育假期有多少天2023，1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;2、难产,增加产假15天;3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假
1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;
2、难产,增加产假15天;
3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;
4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;
5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;
6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
产假需提供的证件
身份证、结婚证、准生证、出生证和孕期检查相关证明,各个公司要求也不同。
按国家规定正常生产的女职工有权力享受产假、哺乳假,应视为正常出勤,任何单位个人不得苛扣其工资、福利、补贴以及考勤奖金,不影响晋级、调工资,并计算其工龄,反之则违反国家劳动法,侵害了女职工的合法权益,可到相关部门举报并申请劳动仲裁。
二胎产假规定
一般二孩产假只有98天
生育津贴政策规定
1、如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准,下同)高于生育津贴,那就按产假工资发员工,生育津贴下来,归企业。
2、如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先按产假工资发员工,然后生育津贴下来,将与产假工资的差额补给员工,剩下的还是归企业。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
根据《女职工劳动特别规定》，女职工生育享受98天产假。其中产前假可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。
一、国家规定产假多少天？
根据我国《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，应增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
二、产假待遇怎么发？
1、保胎假，工资按照病假发保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。2、产前假，工资按八成发。怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。3、产假，生育津贴在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付；在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴。4、哺乳假，六个半月按照工资八成发，再延长期间按七成发。女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月，工资按员工以往每月实发工资标准的八成发，再延长期间按七成发。
【法律依据】
《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假，除享受国家规定的假期外，晚婚的职工，增加晚加产假十四天。
一、上海生育假期有多少天2022
(一)本市女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天;符合计划生育晚育条件的，增加晚育假30天。
(二)本市女职工怀孕未满4个月流产的，享受产假15天;怀孕满4个月流产的，享受产假42天。上海市女职工生育保险待遇有关规定的文件有效期延长至2022年12月31日，本市女职工产假最长可达158天。
二、职工怀孕期间不得从事哪些劳动
《女职工劳动保护规定》第七条规定：“女职工在怀孕期间，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，不得在正常劳动日以外延长劳动时间;对不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或者安排其他劳动。怀孕七个月以上(含七个月)的女职工，一般不得安排其从事夜班劳动;在劳动时间内应当安排一定的休息时间。”
三、上海产假工资怎么算
女职工按《上海市女职工劳动保护办法》享受产假，产假期间工资不得低于其原工资性收入。
上海产假：98天+30天(晚育)=128天，期间的工资不得低于其原工资性收入的80%。
生育津贴数额=(职工所在用人单位月缴费平均工资/30)*产假天数
1.生育津贴即为产假工资，生育津贴高于本人产假工资标准的，用人单位不得克扣;生育津贴低于本人产假工资标准的，差额部分由用人单位补足。
2.生育津贴不缴个人所得税
举个例子：上海的张小姐现年27岁，月薪10000，所在公司月缴费平均工资9000，最近刚刚剖腹产生完宝宝。则她一共有产假98(基本产假)+30(延长产假)=128天，生育津贴=9000/30*128=38400元。由于小张的生育津贴低于她本人工资标准，差额1000/30*128=4266.67元，由公司补足。
●产假98+60是什么意思
●上海生育假期有多少天2023年的
●上海生育假期有多少天2024
●上海生育假期有多少天2023年8月
●上海生育假期有多少天2021
●上海生育假期有多少天2022
●上海生育假期有多少天2024年
●上海生育假期有多少天2023年的
●2020年上海生育假多少天
●上海生育休假
●土地被征收安置补助费有多少?我的地被征了,土地安置补助费是我的吗：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●安岳拆迁办?安岳市被拆迁户迁建的建房补贴有多少：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●政府让我们企业搬迁搬迁设备补偿有多少呢？,公司搬迁多少公里要补偿:今日在线拆迁法、征收法律咨询
●深圳市征地补偿标准?深圳占用征收补偿明细参考,有多少钱：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●广州今天发生强拆?广州强征、强拆有多少补偿,征收赔偿标准：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●苏州强拆人员被刺死?苏州强征、强拆有多少补偿,征收赔偿标准：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●成都市征地拆迁?成都强征、强拆有多少补偿,征收赔偿标准：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●武汉强拆2死1伤?武汉强征、强拆有多少补偿,征收赔偿标准：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●企业征收补偿国家标准?企业征收有多少赔偿：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●宁波拆迁条例实施细则?宁波强征、强拆有多少补偿,征收赔偿标准：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●合肥市人民政府关于印发合肥市被征收?合肥占用征收补偿明细参考,有多少钱：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●重庆征地拆迁新政策?重庆强征、强拆有多少补偿,征收赔偿标准：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●重庆征用土地赔偿标准?重庆占用征收补偿明细参考,有多少钱：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●经济适用房拆迁补偿标准?经济房征收有多少赔偿：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●天津2021征收计划?天津占用征收补偿明细参考,有多少钱：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●广州政府征地补偿标准2019?广州占用征收补偿明细参考,有多少钱：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●北京市强拆追责案例?北京强征、强拆有多少补偿,征收赔偿标准：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●青岛拆迁补偿标准明细2021?青岛强征、强拆有多少补偿,征收赔偿标准：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●无锡2021征收?无锡占用征收补偿明细参考,有多少钱：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
●太原强拆命案被判刑17人1人死刑?太原强征、强拆有多少补偿,征收赔偿标准：今日在线房屋拆迁、征收法律咨询
内容审核：赵正群律师
来源：临律-上海生育假期有多少天2023，
