安庆的招商引资2025,安庆落户条件2023新规,安庆落户买房补贴政策,落户有买房落户，新生儿落户，人才落户等。商品房住宅房都可以办理户口。新生儿须父母一方户籍在本地才可以办理落户手续。人才落户得满足大专毕业两年内，本科以上学历40岁以下的
落户有买房落户，新生儿落户，人才落户等。商品房住宅房都可以办理户口。新生儿须父母一方户籍在本地才可以办理落户手续。人才落户得满足大专毕业两年内，本科以上学历40岁以下的条件才能落户。以下是整理的落户条件及落户买房补贴政策。
安庆经济技术开发区人才激励办法
第一条为加大安庆经开区工业企业新引进人才扶持力度，切实有效帮助企业引进和留住人才，发挥人才集聚效应，促进经开区高质量发展，制定本办法。
第二条本办法所称人才指全日制大专及以上学历、初级及以上职称、高级工及以上技术等级的人员。
本办法所称企业指在经开区纳税的规上工业企业、科研院所和新招商引资按期投产企业。
第三条企业新引进各类人才需与用人单位签订不少于3年的劳动合同，并按规定连续依法缴纳社会保险3 个月以上。其中全日制博士、正高职称、享受省政府特殊津贴、获得省部级及以上科学进步奖等高层次人才在安庆市政策基础上实行一事一议。
第四条人才激励包括提供租房补贴、购房补贴、职介补贴、人才培养补贴等。
第五条 租房补贴
新引进到区内企业工作的各类人才，提供人才公寓或在经开区范围内自行租住房屋。全日制硕士、副高职称、高级技师给予600元/月的租房补贴，全日制本科、中级职称、技师给予300元/月的租房补贴，全日制大专、初级职称、高级工给予200元/月的租房补贴。人才公寓按不高于市场价收取房租。补贴申领最长不超过3年。
第六条 购房补贴
(一)在安庆经开区范围内首次购买商品房的全日制硕士、副高职称、高级技师，给予20万元购房补贴;全日制本科、中级职称、技师，给予10万元购房补贴;全日制大专、初级职称、高级工，给予5万元购房补贴。
补贴金额按30%、30%、40%分三年拨付到位。
申请条件:申请人须与企业、管委会签定三方协议，且未享受过我市其它住房优惠政策，本人及配偶、未成年子女在本市未拥有任何形式自有住房，近5年未在本市出售过房产。申请人有未满服务期限或其他违约行为，管委会有权追回全部补贴款本息。
上述所购房产五年内不得出售或转让。
(二)购买安庆皖江高科公司“职工之家”专项优惠政策
1、优惠对象:圆梦新区规划范围内纳税的独立法人企业的职工。
2、申请条件:企业职工与用人单位签订不少于5年的劳动合同，并连续依法缴纳社会保险3个月以上，未享受过我市其它住房优惠政策，本人及配偶、未成年子女在本市未拥有任何形式自有住房，近5年未在本市出售过房产。
3、补贴标准:在市相关部门核定的市场价基础上优惠25%。企业高管(经理层)、全日制博士、正高级职称等高层次人才实行一事一议，最高优惠不超过30%。
4、服务期限:五年服务期内，因职工本人原因与单位解除劳动关系，皖江高科公司按原房屋出售价回购，一切交易税费由职工个人承担;因企业原因解除劳动关系的，皖江高科公司按原房屋出售价回购，交易税费由职工与皖江高科各承担50%。职工与原单位解除劳动关系后仍在圆梦新区内企业工作的，服务期合并计算。
第七条 职介补贴
通过老员工、民营中介机构等推荐入职、依法签订劳动合同且稳定就业6个月以上的，企业先行兑现“以工带才”或职业中介补助政策，经公示无异议后，按1000元/人给予职介补贴;对各院校安排实习生在经开区企业实习满一学期以上的，按照1000元/人标准给予补贴。
第八条 人才培养补贴
在经开区新注册的民营培训技能机构，给予2万元一次性补贴。支持各类企业特别是规模以上企业或者吸纳就业人数较多的企业设立职工培训中心，鼓励企业与职业院校、技工院校共建实训中心、教学工厂，对企业开展的职工岗位技能提升培训，按中级工 1500 元、高级工 2000 元、技师 3500 元、高级技师 5000 元标准给予培训补贴，按相关政策规定申领。
第九条附则
本办法自2020年1月1日起实施，执行期暂定三年。
本办法与其他扶持政策从高不重复。
同类型补贴，每人每项仅限一次。购房补贴与租房补贴不同时享受。
本办法第六条第一款和第二款不重复享受。
安庆购房补贴政策2022，具体如下：1、公积金贷款：（1）凡在我市行政区域内，首次申请公积金贷款购买新建商品住房的，首付比例最低为20%；首次申请公积金贷款购买二手房的，首付比例最低为30%；（2） 第二次申请住房公积金贷款购买新建商品住房的，首付比例最低为30%（二手房最低为40%）；（3）贷款利率：按公积金贷款基准利率1.1倍执行。停止发放第三次公积金贷款。公积金贷款还款年限不超过65周岁，最长不超过30年；（4）缴存比例：单位和职工住房公积金的缴存比例应一致，均不低于5%， 不得超过12%；（5）缴存基数：根据相关规定，缴存住房公积金的月工资基数上限，不得超过统计部门公布的上一年度职工月平均工资的 3 倍；（6） 夫妻双方缴存住房公积金的，最高贷款额度为50万元；单方缴存住房公积金的，最高贷款额度为40万元；（7）停止异地住房公积金缴存职工在我市购房申办住房公积金贷款。2、安庆目前按照认贷不认房的政策实行：（1）首付比例：一般情况下，首套贷款首付20%；二套贷款首付30%；（2）贷款年限：贷款期限最长为30年，借款人到贷款期限年龄不超过70周岁，部分银行男士可以贷到75岁。3、契税缴纳：（2）首套房，面积≤90_，按照1%的比例缴存；面积>90_，按照1.5%的比例缴存；（3）二套房，面积≤90_，按照1%的比例缴存；面积>90_，按照2%的比例缴存；（4）三套房及以上，不论面积大小，按照3%的比例缴存；（5）非住宅类，不论面积大小，按照3%的比例缴存；4、维修基金：未配备电梯住宅按1%缴存，配备电梯的住宅按2%的比例缴存，非住宅按2%缴存。法律依据：《广州市黄埔区住房和城乡建设局广州开发区建设和交通局关于完善人才住房政策的通知》第一条经区认定的在黄浦区连续工作了半年以上的各类人才，可不受户籍限制，在黄浦区范围内购买一套商品房。
安庆市最新的人才引进政策于2023年正式出台，旨在吸引更多优秀人才来到安庆工作、生活。政策从住房、子女教育、医疗保障等方面为人才提供了较好的福利待遇，同时还为企业引进人才提供了补贴和支持。安庆市早在2018年便开始推行人才引进政策，并不断完善和优化。2023年的最新政策对人才的引进和服务做出了更具体、更全面的规定。具体来说，该政策为引进高层次人才和领军人才提供相应的奖励和支持；对于本地户籍以外的人才，提供租房补贴、购房优惠等优惠政策；为子女教育、医疗保障等方面提供更好的服务保障。此外，政策还明确了企业引进人才可享受的税收优惠、用人补贴、科技创新支持等方面的政策措施，鼓励企业加大人才引进力度，推动企业高质量发展。总之，安庆的人才引进政策从多个方面为引进来的优秀人才提供了全方位的保障和支持，同时也为企业和城市的快速发展提供了有力的人才支撑。人才引进政策是否能够真正吸引到人才来到安庆？人才政策只是吸引人才的一个重要手段之一。政府应该通过更好的城市规划、环境、社会治理等方面的改善，提升城市的整体吸引力。此外，企业的发展和人才的聚集也是相互促进的。只有在区域产业的发展中形成具有吸引力的产业集群，才能够真正地吸引到人才的聚集。安庆市的最新人才引进政策为优秀人才提供了全方位的福利待遇和扶持，同时也为企业和城市的快速发展提供了有力的人才支撑。然而，政策的实施需要与城市规划、环境、社会治理等方面的改善相结合，才能够真正吸引到更多的人才来到安庆，推动城市高质量发展。【法律依据】：《国务院关于引进国外人才工作的暂行规定》第九条 引用人才，要善于利用民间往来的渠道，充分发挥群众团体的作用。可以通过各种学会、协会和校友会等团体或以专家、学者个人名义，对外联系人选。
新引进到区内企业工作的各类人才，提供人才公寓或在经开区范围内自行租住房屋。全日制硕士、副高职称、高级技师给予600元/月的租房补贴，全日制本科、中级职称、技师给予300元/月的租房补贴，全日制大专、初级职称、高级工给予200元/月的租房补贴。人才公寓按不高于市场价收取房租。补贴申领最长不超过3年。在安庆经开区范围内首次购买商品房的全日制硕士、副高职称、高级技师，给予20万元购房补贴；全日制本科、中级职称、技师，给予10万元购房补贴；全日制大专、初级职称、高级工，给予5万元购房补贴。一、人才引进需要满足以下条件：1、正规院校本科毕业；在当地工作稳定，缴纳社保有一定期限；符合各地对人才的相关规定。2、人才引进是指因工作需要，当地的用人单位录用一个外省、市在职劳动者，3、就业时间达到一定年限，学历高于当地人才引进的最低要求的人才，来当地落户就业。二、人才引进的程序：1、专业技术人才引进流程2、与企业对接,确定专业技术人才需求。3、用人企业提交 需求报告 制定用人计划 发布用人信息 审查各企业人才需求报告,确定人才引 进计划,并通过网络、报纸、广播、电 视等多种形式发布用人信息。法律依据：《北京市引进人才管理办法》 第一条 为进一步优化本市人才队伍结构，加强首都经济社会发展的人才保障，根据《关于率先行动改革优化营商环境实施方案》（京发〔2017〕20 号）、《关于优化人才服务促进科技创新推动高精尖产业发展的若干措施》（京政发〔2017〕38 号）及国家和本市引进人才相关政策精神，结合本市实际，制定本办法。
安庆市购房补贴的申请条件如下：1、购房人必须在安庆市行政区域内无自有住房，且名下无产权房；2、购房人和家庭成员在市内连续缴纳社保满1年以上，或者在市内连续缴纳个税满1年以上；3、购房人及其配偶和未成年子女在本市无不良信用记录；4、购房人申请购房补贴的房屋必须符合规定的房屋面积和单价限制。购房补贴政策如下：1、首套购房补贴：对于在安庆市内购买首套住房的家庭，可以享受一定的购房补贴。其具体补贴标准和申请条件一般根据市政府的政策而定，2、限价房购房补贴：为了鼓励购买限价房，安庆市政府曾经出台过一些购房补贴政策。3、住房租赁补贴：为了解决城市中低收入家庭租房问题，安庆市政府曾经出台过住房租赁补贴政策。该政策的具体补贴标准和申请条件一般由市政府确定，综上所述，以上政策仅供参考，具体政策实施情况请以最新的政策文件为准。同时，购房补贴政策一般需要符合相关条件和申请流程，具体操作请前往当地房地产管理部门咨询或申请。【法律依据】：《中华人民共和国经济适用住房管理办法》第七条 经济适用住房建设用地以划拨方式供应。经济适用住房建设用地应纳入当地年度土地供应计划，在申报年度用地指标时单独列出，确保优先供应。第八条 经济适用住房建设项目免收城市基础设施配套费等各种行政事业性收费和政府性基金。经济适用住房项目外基础设施建设费用，由政府负担。经济适用住房建设单位可以以在建项目作抵押向商业银行申请住房开发贷款。
为加大安庆经开区工业企业新引进人才扶持力度，切实有效帮助企业引进和留住人才，发挥人才集聚效应，促进经开区高质量发展，安庆经济技术开发区特制定人才激励办法。该办法自2020年1月1日起实施，执行期暂定三年。
该办法所称人才指全日制大专及以上学历、初级及以上职称、高级工及以上技术等级的人员；该办法所称企业指在经开区纳税的规上工业企业、科研院所和新招商引资按期投产企业。企业新引进各类人才需与用人单位签订不少于3年的劳动合同，并按规定连续依法缴纳社会保险3个月以上。
其中全日制博士、正高职称、享受省政府特殊津贴、获得省部级及以上科学进步奖等高层次人才在安庆市政策基础上实行一事一议。人才激励包括提供租房补贴、购房补贴、职介补贴、人才培养补贴等。
一、人才落户的条件：
1、取得大专以上学历的人员;
2、取得三级以上职业资格的人员;
3、取得初级以上专业技术职称的人员;
4、留学归国的毕业生;
二、人才落户所需材料：
1、全日制大专及以上的学历证书;
2、在当地就业的劳动合同;
3、三个月的当地社保证明;
4、由当地单位开具的在职证明。
法律依据：《安庆经济技术开发区特制定人才激励办法》
第一条 为加大安庆经开区工业企业新引进人才扶持力度，切实有效帮助企业引进和留住人才，发挥人才集聚效应，促进经开区高质量发展，制定本办法。
第二条 本办法所称人才指全日制大专及以上学历、初级及以上职称、高级工及以上技术等级的人员。
本办法所称企业指在经开区纳税的规上工业企业、科研院所和新招商引资按期投产企业。
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投稿：庞丹然
内容审核：吴海丽律师
