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工人讨薪走什么途径合适呢?,工人讨薪走什么途径:今日在线拆迁法、征收法律咨询

  • 发布时间:

    2024-07-21 14:45:30
  • 作者:

    圣运律师
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一、工人讨薪走什么途径合适呢?

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二、工人讨薪有什么方式

法律分析:工人讨薪可通过如下方式:

1、双方自行协商解决,双方可在真实自愿的基础上进行协商,达成协议;

2、双方通过调解程序,双方如不愿自行协商达成协议的,可向相关调解委员会申请进行调解,同时自觉履行调解协议;

3、双方通过仲裁机构进行仲裁,若双方调解不成的可以直接向有关机构申请仲裁,讨薪一方也可以直接申请仲裁;

4、讨薪一方可以投诉,劳动者在权益受到用人单位侵害时,可以向劳动保障监察机构投诉。

根据《中华人民共和国劳动法》规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

法律依据:《中华人民共和国劳动法》

第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

三、工人讨薪走什么途径

法律分析:1、先协商先争取协商解决。协商时要注意以下几点:要联合起来,可以选出代表协商;要主动亮出证据,并注意通过录音等方式保存协商记录;讲明政府和法律对拖欠农民工工资的处罚。

2、找工会申请调解如所在单位有劳动争议调解委员会,可申请调解。

3、找政府向当地劳动保障监察部门投诉,可登录当地社保部门官网,或直接前往当地劳动监察机构投诉。

4、申请仲裁可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条

发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

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内容审核:刘伟涛律师

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