企业拆迁，搞不懂什么是重点你就输了,企业拆迁赔偿范围有哪些:今日拆迁法律话题

在旁人看来企业拆迁是能拿到意外之财的大好机会，但是在企业家心里拆迁可是一件烧脑的烦心事。重新选址，停工搬迁，跟拆迁人斗智斗勇，稍不留神就可能遭受巨大的损失。所以企业拆迁中企业家必须得保证头脑的清醒，不能脑子一热就做出决定。但是企业本身就涉及到员工、选址和经营的问题，企业家也是人，也不可能做到事无巨细算好一切。那企业家该怎么办呢？这时候就需要分得清重点了，不仅如此，还需要抗得住压力守得住坚持。

什么叫分得清重点呢？就是得知道什么对自己有用，什么文件不能签，怎样才能保证自己利益的最大化。据此，小编给大家列出了三点重要事项。

第一，作为企业家，得对自己的情况了如指掌。首先要知道自己占用的是国有土地还是集体土地，因为土地的性质不同，相关的规定和补偿也是不一样的。其次，如果企业厂房和土地是租来的，就得要保证自己的租赁合同也在期限内。最后需要注意的就是保护好自己手头的东西，既要保证自己厂房里贵重的机器和生产设备不受非法强拆的损害，又要保证自己相关的证件不被收走。

第二，作为企业家，得对拆迁人有一定的了解。要学会主动去寻求信息，打探相应的政策，学习相关的法律，对拆迁人惯用的技巧和方法有一定的了解，做到心中有数。比如征地是否经过了法律规定的程序，是否进行了公告，评估程序是否合法，是否有其他违法的行为存在。

一旦发现了违法行为，又该怎样维护自己的合法权益。

第三，作为企业家，得适时做出正确的决定。比如拆迁人带着人和挖掘机来强拆了，你就不能号召整个企业的人抄家伙出去硬抗，比如对评估报告有异议就得及时申请复核而不是一味的拖着做钉子户，比如对拆迁补偿不满意就不要轻易在补偿协议上签字，比如厂房已经被强拆了就要及时收集证据走法律程序。每一个决定都是生死攸关，每一个决定都涉及到企业发展的未来。

综上，企业拆迁的过程里企业家得搞清楚什么是重点，抓得住关键的证据，做得出正确的决定。只有这样，才能让企业在拆迁这个紧要关头依旧成为赢家。

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内容审核：李站波律师

来源：头条-企业拆迁，搞不懂什么是重点你就输了，

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