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和田市房屋拆迁补偿标准,请问工程施工的安全标准中的"千人轻伤率"标准是多少:今日房屋拆迁补偿规定更新

  • 发布时间:

    2024-11-30 08:24:26
  • 作者:

    圣运律师
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和田市房屋拆迁补偿标准,请问工程施工的安全标准中的"千人轻伤率"标准是多少,请问工程施工的安全标准中的"千人轻伤率"标准是多少?

和田市房屋拆迁补偿标准,请问工程施工的安全标准中的"千人轻伤率"标准是多少:今日房屋拆迁补偿规定更新

一、和田市房屋拆迁补偿标准,请问工程施工的安全标准中的"千人轻伤率"标准是多少

请问工程施工的安全标准中的"千人轻伤率"标准是多少?

二、请问工程施工的安全标准中的\"千人轻伤率\"标准是多少?

工程施工的安全标准中的“千人轻伤率”标准是每千工作日0.23起轻伤。工程施工的安全标准中的“千人轻伤率”标准的计算公式为:月千人负伤率(‰)=本月因工负伤人数/本月全部职工人数*1000‰。建筑施工安全检查标准适用于我国建设工程的施工现场,是建筑施工从业人员的行为规范,是施工过程建筑职工安全和健康的保障。工程施工是建筑安装企业归集核算工程成本的会计核算专用科目,是根据建设工程设计文件的要求,对建设工程进行新建、扩建、改建的活动。工程施工下设人工费、材料费、机械费、其他直接费等四个明细。【法律依据】《中华人民共和国建筑法》第三条 建筑活动应当确保建筑工程质量和安全,符合国家的建筑工程安全标准。第二十条 建筑工程实行公开招标的,发包单位应当依照法定程序和方式,发布招标公告,提供载有招标工程的主要技术要求、主要的合同条款、评标的标准和方法以及开标、评标、定标的程序等内容的招标文件。开标应当在招标文件规定的时间、地点公开进行。开标后应当按照招标文件规定的评标标准和程序对标书进行评价、比较,在具备相应资质条件的投标者中,择优选定中标者。第三十二条 建筑工程监理应当依照法律、行政法规及有关的技术标准、设计文件和建筑工程承包合同,对承包单位在施工质量、建设工期和建设资金使用等方面,代表建设单位实施监督。工程监理人员认为工程施工不符合工程设计要求、施工技术标准和合同约定的,有权要求建筑施工企业改正。工程监理人员发现工程设计不符合建筑工程质量标准或者合同约定的质量要求的,应当报告建设单位要求设计单位改正。

三、安全轻伤标准

法律分析:按安全事故的伤害程度分类来看,安全生产事故发生之后仅受到了1至105个工作日失能伤害则属于轻伤标准中规定的轻伤。

法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百三十四条 故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。

四、轻伤事故频率千分之三依据

法律分析:轻伤事故率是一种事故伤害频率。是进行轻伤事故统计时的衡量标准。

根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-86),该标准中规定适用于行业、企业内部事故统计分析使用的伤害频率(表示某时期内,每百万工时,事故造成伤害的人数。伤害人数指轻伤、重伤、死亡人数之和)

法律依据:《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条 把伤亡事故分为

(1)特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故;

(2)重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;

(3)较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;

(4)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。

五、建筑工程轻伤控制率 -法律知识

法律分析:

建筑工程施工的轻伤频率控制在千分之几以内,这是企业自己定的,法律法规没有这样的规定。现在要求文明施工,建筑工程施工负伤率为零。工伤可以要求赔偿。

法律依据:

《中华人民共和国社会保险法》

第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用(二)住院伙食补助费(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费(四)安装配置伤残辅助器具所需费用(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金(九)劳动能力鉴定费。

第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:

(一)治疗工伤期间的工资福利(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

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文章来源参考:【头条】和田市房屋拆迁补偿标准,和田市拆迁办

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投稿:赵子洁

内容审核:苗佳律师

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