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通知规定,对招用2023届及离校两年内未就业普通高校毕业生、登记失业的16至24岁青年,签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月以上的企业,可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。政策执行至2023年12月底。 通知提出,各地可采取“免申即享”的方式,主动向符合条件的企业发放一次性扩岗补助。
政策執行至2025年12月31日。 三、實施先進製造業青年就業行動。開展先進製造業職業體驗活動,組織高校畢業生等青年參觀企業園區、車間廠房,感受工作氛圍,增強職業認知。指定人社服務專員歸集適合高校畢業生等青年的就業崗位,依託就業信息資源庫和招聘平臺,加強數據比對,促進高效匹配,並打包辦理支持企業吸納就業和助力人才...
通知规定,对招用2023届及离校两年内未就业普通高校毕业生、登记失业的16至24岁青年,签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月以上的企业,可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。政策执行至2023年12月底。 通知提出,各地可采取“免申即享”的方式,主动向符合条件的企业发放一次性扩岗补助。
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合并实施一次性吸纳就业补贴和一次性扩岗补助政策,对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生及16~24岁登记失业青年,签订劳动合同,并按规定为其足额缴纳3个月以上的失业、工伤、职工养老保险费的企业,可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。所需资金从失业保险基金支出,上年度失业保险基金滚存结余备付...
同时,对招用符合条件毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生及16至24岁登记失业青年,签订劳动合同,按规定为其足额缴纳3个月以上的失业、工伤、职工养老保险费的社会组织,可参照企业按每招用1人1500元标准发放一次性扩岗补助,所需资金从失业保险基金支出,政策执行至2025年12月31日。
记者14日从2025届全国普通高校毕业生就业创业工作会议获悉:2025届高校毕业生规模预计达1222万人,同比增加43万人。为此,教育部印发通知,指导各地各高校实施2025届全国普通高校毕业生就业创业促进和服务体系建设行动。 当前,教育部已部署各地各高校抢抓秋招关键期,于11月—12月集中开展2025届高校毕业生“秋季校园招聘月”...
2025届高校毕业生预计规模1222万人,各地各部门打出政策措施“组合拳”,创新就业服务形式,全力促进高校毕业生高质量充分就业。 从12月至明年1月,国家大学生就业服务平台和各地高校持续在线上线下举办装备制造、生态环保、乡村振兴等多个专场招聘会,持续为毕业生提供就业岗位。
记者从自治区人力资源和社会保障厅获悉:为充分发挥失业保险助企扩岗作用,鼓励企业积极吸纳高校毕业生等青年群体就业,我区延续实施一次性扩岗补助政策,政策执行至2023年12月底。对招用2023届及离校两年内未就业普通高校毕业生、登记失业的16—24岁青年,签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月以上的企业...
对招用高校毕业生的企业和社会组织,每招用1人给予1500元的一次性扩岗补助;高校毕业生到中小微企业就业,按每人3000元的标准给予毕业生岗位补贴;对符合条件的小微企业实施稳岗扩岗专项贷款……18日,记者从省人社厅了解到,这些优惠政策,是我省促进高校毕业生等青年就业创业的最新举措。
二是强化岗位扩容,鼓励各地推出增量政策。鼓励各地结合地方特色,挖掘重点领域和基层一线岗位空间。比如,浙江等地推出重点领域规模招用补贴,支持企业吸纳更多毕业生;河南面向2025届高校毕业生招用乡村振兴村级协理员5000名;宁夏实施“基层服务专项计划”,年内将招募2000名高校毕业生等。
2024年1月1日至2025年12月31日,企业招用毕业年度高校毕业生、离校两年内未就业高校毕业生、16至24岁登记失业青年三类人员;与之签订劳动合同,并按规定为其足额缴纳3个月以上的失业、工伤、职工养老保险费,且审核发放时处于正常参保缴费状态的,均可申请该项补助。
新华社北京7月3日电(记者 姜琳)记者3日从人力资源社会保障部获悉,为落实党中央、国务院关于促进高校毕业生等青年就业工作决策部署,发挥失业保险助企扩岗作用,鼓励企业积极吸纳大学生等青年就业,人力资源社会保障部、教育部、财政部近日下发通知,延续实施一次性扩岗补助政策。
一、对招用2023届及离校两年内未就业普通高校毕业生、登记失业的16—24岁青年,签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月以上的企业,可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。政策执行至2023年12月底。 二、1名上述人员的就业参保信息和身份只能由一户企业用于享受一次性扩岗补助,不能重复...
记者近日从省人社厅获悉,我省将对符合条件的2025届毕业生每人发放总额为2000元的一次性求职创业补贴。 此次发放补贴的对象为2025届省内全日制普通高校、技工院校高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类,毕业学年内的非定向培养毕业生,且必须符合以下条件之一:城乡居民最低生活保障家庭毕业生;零就业家庭毕业生;防
一、对招用2023届及离校两年内未就业普通高校毕业生、登记失业的16—24岁青年,签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月以上的企业,可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。政策执行至2023年12月底。 二、1名上述人员的就业参保信息和身份只能由一户企业用于享受一次性扩岗补助,不能重复...
对招用2023届及离校两年内未就业普通高校毕业生、登记失业的16至24岁青年,签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月以上的企业。 政策执行至2023年12月底。 补贴标准 可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。 申领流程 各地可采取“免申即享”的方式,主动向符合条件的企业发放一次性扩...
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内容投稿：阮凯
内容审核：赵明媛律师
内容来源：头条_动迁安置费怎么算2025，就业安置费合法吗
