破产安置费组成,山西省破产企业职工安置规定安置破产企业职工的费用(包括一次性安置费)，首先从破产企业的 土地使用权转让 所得中拨付。 土地使用权 为 抵押 物的，其转让所得也首先用于安置职工。不足支付的部分，从处置无抵押财产、抵押财产所得中依次支付。仍不足时，
安置破产企业职工的费用(包括一次性安置费)，首先从破产企业的 土地使用权转让 所得中拨付。 土地使用权 为 抵押 物的，其转让所得也首先用于安置职工。不足支付的部分，从处置无抵押财产、抵押财产所得中依次支付。仍不足时，按照企业隶属关系由同级人民政府负担。破产企业未参加离 退休 职工 养老保险...
破产企业的职工的安置费，根据1997年国务院颁发的《国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知》和劳动部办公厅《关于对破产企业职工安置问题的复函》的规定，由企业按照其所在城市企业职工上年平均工资收入的3倍计算，暂时尚未就业的职工，由再就业服务中心发给基本生活费，再就...
企业破产职工安置费：公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律...
(十六)职工安置费或经济补偿标准。职工安置费标准以破产立案之日起的上年社会平均工资标准计算。1986年10月1日以前录用的正式在册职工，市级国有企业原则上按不高于全市上年社会平均工资的3倍标准计算;区县(
企业破产职工安置费：公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律...
社会保险及住房公积金支付的截止时间。国企破产之后，如果有企业愿意接受破产国企继续生产的话，国企的职工可以考虑来到新的企业继续工作。如果不愿意继续在原单位上班，自谋出路的，企业也需要向其支付一定的安置费。有必要的话企业也可以安排员工待岗，待岗期间按照比例发放生活费。
第四，政府鼓励破产企业职工自谋职业，对自谋职业的职工提供一次性安置费。这笔费用旨在帮助职工在重新就业前维持基本生活，具体金额根据当地上一年度的企业职工平均工资收入的三倍发放，各地政府根据实际情况制定具体标准。第五，其他地方法规规定的补偿。这可能包括针对不同情况的特殊补偿，例如对于长期病假职工...
对实行劳动合同制以前参加工作的全民所有制职工，采取两种安置办法，即发给经济补偿金或一次性安置费办法，职工可任选一种办法后，与企业解除劳动关系。经济补偿金，按照每满一年工龄，发给一个月本人工资标准的金额安排。一次性安置费，人均按上年当地职工平均工资的三倍计发标准安排。对实行劳动合同制以后...
破产安置费标准原则上按破产企业所在地企业职工上年平均工资3倍计算。职工自谋职业的，可以一次性发给。另外从公司宣布破产之日起，到预计的哺乳期结束期间，公司还需为孕期女工缴纳社会保险费，一次性预发工资，同时，将此期间纳入工龄享受相应的经济补偿。【法律依据】《劳动合同法》第47条，经济补偿按劳动...
破产安置费标准原则上按破产企业所在地企业职工上年平均工资3倍计算。职工自谋职业的，可以一次性发给。另外从公司宣布破产之日起，到预计的哺乳期结束期间，公司还需为孕期女工缴纳社会保险费，一次性预发工资，同时，将此期间纳入工龄享受相应的经济补偿。【法律依据】《劳动合同法》第47条，经济补偿按劳动...
破产安置费的标准通常遵循破产企业所在地企业职工上一年度平均工资的三倍进行计算。对于选择自谋职业的职工，这笔费用可以一次性发放。此外，从公司宣布破产之日起，至预计的哺乳期结束期间，公司仍需为孕期女工缴纳社会保险费，并一次性预发工资。同时，这段时间将被计入工龄，以享受相应的经济补偿。根据《...
3、法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。4、通过各种途径妥善安排破产企业职工重新就业，并保障他们重新就业前的基本生活需要。5、政府鼓励破产企业职工自谋职业。对自谋职业的，政府可以根据当地的实际情况，发放一次性安置费，不再保留国有企业职工身份。一次性安置费原则上按照破产企业所在市的企业...
破产企业以土地使用权为抵押物的，其转让所得也应首先用于安置职工，不足以支付的，不足部分从处置无抵押财产、抵押财产所得中依次支付。破产企业财产拍卖所得安置职工仍不足的，按照企业隶属关系，由同级人民政府负担。职工安置费一律拨付到再就业服务中心，统筹使用。安置费标准，原则上按照破产企业所在...
职工安置费，实际上就是经济补偿的问题。按规定，公司破产应当支付员工经济补偿金。1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设...
2、政府鼓励破产企业职工自谋职业。对自谋职业的，政府可以根据当地的实际情况，发放一次性安置费，不再保留国有企业职工身份。一次性安置费原则上按照破产企业所在市的企业职工上年平均工资收入的3倍发放，具体发放标准由各有关市人民政府规定。3、破产企业职工失业期间，依照《国有企业职工待业保险规定》享受...
国营企业破产之后，对于申请自谋职业的员工，发放一次性安置费，并且不再享受失业保险。对于另一部分员工，可以进行工龄买断，如果公司能够进行破产重组，应该优先安排这些员工的工作。 一、国营企业破产后对职工应怎样安排?1.国有企业破产时，一部分职工申请自谋职业，不再保留国有企业职工身份，对这份人...
国有企业破产进入清算程序后,按下列顺序清偿：1.破产企业所欠职工工资、劳动保险费用等，其中，破产企业欠交的的住房公积金根据情况协商解决；2.破产企业所欠税款；3.破产债权；破产财产不足清偿同一顺序的清偿要求的，按比例分配。[《破产法》]对自谋职业的，政府可以根据当地的实际情况，发放一次性安置...
政府鼓励破产企业职工自谋职业。对自谋职业的，政府可以根据当地的实际情况，发放一次性安置费，不再保留国有企业职工身份。一次性安置费原则上按照破产企业所在市的企业职工上年平均工资收入的3倍发放，具体发放标准由各有关市人民政府规定。破产企业职工失业期间，依照《国有企业职工待业保险规定》享受失业保险...
1.企业依照国家有关规定宣告破产，企业职工从该破产企业取得的一次性安置费收入，免征个人所得税。2.个人因与用人单位解除劳动关系而取得一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过3倍数额部分的一次性...
在破产审判过程中，法院确保职工权益不受侵害。职工安置需综合考虑特殊情况，避免减少工作期限，确保补偿期限合理。根据《通知》规定，首要任务是妥善安排破产企业职工重新就业。政府鼓励职工自谋职业，提供一次性安置费，标准为破产企业所在市企业职工上年平均工资收入的3倍。此费用用于帮助职工适应新职业，不再...
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来源：中国法院网-山西省破产企业职工安置规定，破产企业退休职工的补偿吗
投稿：黄然思
内容审核：黎雪雁律师
