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2021年绵阳楼房拆迁补偿标准，2021年绵阳社会保险缴费档次表:今日楼房拆迁补偿规定更新

发布时间：
2024-08-13 10:23:55
作者：
圣运律师
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2021年绵阳楼房拆迁补偿标准,2021年绵阳社会保险缴费档次表,律师分析：类型最低缴费基数最高缴费基数，单位承担比例个人承担比例单位最低金额个人最低金额单位最高金额个人最高金额。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第一条为了规范社

2021年绵阳楼房拆迁补偿标准，2021年绵阳社会保险缴费档次表:今日楼房拆迁补偿规定更新

一、2021年绵阳楼房拆迁补偿标准,2021年绵阳社会保险缴费档次表

律师分析：

类型最低缴费基数最高缴费基数，单位承担比例个人承担比例单位最低金额个人最低金额单位最高金额个人最高金额。

【法律依据】：

《中华人民共和国社会保险法》

第一条为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。

第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

二、2023年绵阳社保缴费档次

绵阳市2023年社保缴费标准将有所调整，具体标准包括社保缴费基数、缴费比例和企业缴费标准。此外，未按时缴纳社保费的单位与个人将会受到惩罚及处罚。

根据绵阳市政府发布的通知，2023年起绵阳市职工社保缴费标准将会有所调整。具体的缴费标准包括社保缴费基数、缴费比例和企业缴费标准。在社保缴费基数方面，该市设定了最低缴费标准和最高缴费标准，并规定了不同岗位和行业的社保缴费比例。例如，在绵阳市，养老保险的缴费比例是8%，而失业保险则为2%。此外，需要注意的是，对于未按时缴纳社保费的单位与个人，将会受到罚款、加收滞纳金或被纳入“黑名单”等惩罚及处罚。根据相关法律法规的规定，用人单位应当在每个月的15日前为其职工缴纳社保费。如果单位未按时缴纳社保费，则可能面临罚款等惩罚措施。除此之外，绵阳市还规定了企业缴费标准，即企业应按照职工工资总额的一定比例缴纳社保费。这些规定旨在保障职工的权益，让企业能够更好地履行社会责任。

绵阳市社保政策中的“五险一金”具体是什么？绵阳市社保制度包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这五种保险被称为“五险”，而公积金则是“一金”。这些保险和金融制度旨在为绵阳市的职工提供更好的保障和福利，确保他们能够在不同的情况下得到必要的支持和援助。

在绵阳市，参保人员和单位应该非常重视社保缴费的问题。缴纳社保费是一项依法规定的义务，必须按照规定及时足额地缴纳。只有这样，职工才能在需要的时候得到及时的帮助和支持，而企业也能够承担应有的社会责任。

【法律依据】：

《中华人民共和国社会保险法》第十七条用人单位应当本法规定缴纳社会保险费，不得拖欠、少缴、欺骗缴纳。

三、绵阳2022年社保缴费标准

1、绵阳市单位社保缴费比例：

（1）养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；

（2）医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；

（3）失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；

（4）生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；

（5）工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

2、绵阳市个人社保缴费比例：

（1）养老保险：20%；

（2）医疗保险：9%。

社保缴费流程：

1、到社保机构个人缴费窗口领取并填写《社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》；

2、持《委托银行代收社会保险费合同书》到开户银行加盖公章；

3、持参保需提供的资料、《社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》到户籍所在区的社保机构个人缴费窗口办理参保手续；

4、需办理《劳动保障卡》的，必须本人前来办理，并提供身份证复印件以及市公安机关认可的第二代身份证联网相馆的数码照回执。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第六十条

用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

四、2023绵阳职工医保缴费基数

2023年绵阳职工医保缴费基数为每月6192元。其中，城镇职工医疗保险个人缴费基数为2880元，工伤保险缴费基数为8880元，生育保险缴费基数为6192元。

根据《四川省绵阳市城乡居民基本医疗保险条例》和《四川省绵阳市职工基本医疗保险条例》规定，2023年绵阳职工医保缴费基数为每月6192元，其中个人缴费部分分别为2880元、8880元和6192元，用于支付城镇职工医疗保险、工伤保险和生育保险的个人账户。值得注意的是，企业和单位也需要按规定缴纳相应的医保费用，以保障职工的权益。此外，职工的医保缴费基数不仅影响到职工医保账户的余额和福利待遇，还关系到用人单位的社会保险负担。因此，正确理解和合理应用缴费基数规定对于维护职工权益、保障用人单位的合法权益具有重要意义。

个人能否自主选择医保缴费基数？在我国，职工缴纳社会保险费用是依照法定标准进行的，各地也会结合当地实际情况和经济发展水平确定具体的缴费标准。因此，个人并不能自主选择医保缴费基数。

正确理解和合理应用医保缴费基数规定对于职工、企业和政府等各方权益都具有重要意义。因此，职工应当认真了解相关规定，切实保障自身权益，同时积极参与和支持社会保险事业的发展。

【法律依据】：

《四川省绵阳市职工基本医疗保险条例》第二十三条职工个人月缴费基数为2880元，缴费基数低于最低缴费基数的，按照最低缴费基数缴纳；高于最高缴费基数的，按照最高缴费基数缴纳。

五、绵阳2023年职工医保缴费标准

法律主观：

一、2022年职工医疗保险缴费标准1、2018年个人参加职工医保缴费标准已经出炉，其中，按年缴费标准一档：2520元／年，二档：5544元／年；一次性趸缴的缴费基数为：67386元／年。2、哪种情况可以一次性趸缴呢？若参保人员是退休人员，但职工医保缴费期未满，则需要继续按年缴纳基本医保费，此时，如果考虑到未来经济发展水平提高，可以选择一次性趸缴剩余年限。3、据了解，2018年大额医保缴费标准为504元／年。需要注意的是，当职工医保缴费期满后，若已按月领取养老金的，可终生不再缴纳基本医保费（但大额医保费需继续缴纳），即享有医保待遇。二、职工医保缴费期又是多长呢若已按月领取养老金，职工医保缴费达到男30年，女25年，并且实际缴费年限满10年的，可以不缴纳基本医保费，只缴纳大额医保费即可享受医保待遇。三、企业职工医疗保险的缴费比例1、单位缴纳缴费基数的8％，职工个人缴纳缴费基数的2％。职工到达规定的退休年龄办理退休手续时，缴纳医疗保险费的最低年限（含视同缴费年限），必须达到男满25年、女满20年，其中实际缴费年限满10年。不足此年限的，需按上年社会平均工资和当年医疗保险单位缴费比例，一次性缴满上述规定年限的医疗保险费，方可享受退休人员医疗保险待遇。2、灵活就业人员首次参加医疗保险，几月份来办理就从几月份开始缴费，6月份来办理就从6月份开始缴费，并从6月计算缴费年限；7月份来办理就从7月份开始缴费，同时计算缴费年限。3、灵活就业人员中断缴费不满3个月的，可补缴医疗保险费并从欠缴之月起按日加收2‰的滞纳金，自补缴之月起享受医疗保险待遇；中断缴费超过3个月以上的，视为自动退保，其间发生的医疗费用由个人承担。需要注意的是，医保停交3个月以上的，视为自动退保，退休累计缴费年限不足可以补缴。按照有关规定，参保人员因故中断工作期间个人账户予以保留；重新工作后，个人账户存储额累计计算，不间断计息。