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职工社保和居民社保有什么区别，职工社保与居民社保的区别:今日征拆法律知识更新

发布时间：
2025-01-16 13:10:33
作者：
圣运律师
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职工社保和居民社保有什么区别,职工社保和居民社保有什么区别,1、缴费周期不同：职工实行按月缴费，一般由单位代扣社保；大部分城市的城乡居民都是按年缴费，缴纳的保险费用每年有一定的提升。2、受众不同：职工社会保险主要面向城镇职工、灵活就业人员、

职工社保和居民社保有什么区别，职工社保与居民社保的区别:今日征拆法律知识更新

一、职工社保和居民社保有什么区别,职工社保和居民社保有什么区别

1、缴费周期不同：职工实行按月缴费，一般由单位代扣社保；大部分城市的城乡居民都是按年缴费，缴纳的保险费用每年有一定的提升。

2、受众不同：职工社会保险主要面向城镇职工、灵活就业人员、个体工商户，以及享受退休金的退休人员，城乡居民社会保险主要面向城乡户籍的非从业人员，如失业人员、下岗职工、农村居民、青年学生、低保户、残疾人等等。

3、缴费性质不同：职工社会保险，是国家法律规定一种社会福利，具有强制性，既是权利，同时也是城镇职工的义务。企业必须为员工缴纳社会保险，政府相关部门一旦发现企业没按照标准给员工购买社会保险，该公司除了会被纳入失信名单，还会面临巨额罚款。城乡居民社会保险属于自愿参保，没有强制性，居民根据自己愿望和经济情况选择合适的缴费档次参保。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

　　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

二、职工社保与居民社保的区别

1，缴费频率不同。职工社保是按月缴费的，而城镇居民大部分城市都是按年缴费。

2，缴纳性质不同。职工社保，是国家强制性的缴费，只要在上班，单位就必须为你缴五险；城镇居民，属于自愿参保，不强制缴费。

法律依据：《社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

三、居民社保和职工社保的区别？

第一，缴纳的险种不同。职工社保就是人们常说的五险，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五项，而居民社保只有养老保险和医疗保险两种。第二，参保人群不同。职工社保主要针对的是已经参加工作的劳动者，这是国家强制缴纳的，有固定工作的在岗职工，用人单位必须依法履行缴纳社保的责任，保障劳动者的合法权益。而一些灵活就业人员，也可以通过自费或者挂靠第三方公司的方式来缴纳职工社保，享受相应的福利待遇。居民社保的参保人群主要是一直没有就业的人和广大地区的农民，他们可以依据自身实际情况自愿参保第三，缴费不同。缴纳职工社保的费用，是由用人单位和职工共同承担的，二者按照一定的比例缴费，其中单位承担的部分会更多一些，每月职工的参保费用，单位会直接从职工的工资中扣除。而社保缴费基数，则是根据所有职工上一年度月平均工资水平确定的，缴费金额不得低于当地规定的最低基数，也不得高于最高基数，以山西太原为例，2020年社保最低缴费基数为2739元，而最高缴费基数为13695元，总体来说缴费标准还是比较高的。而居民社保则是一年一缴，缴费标准总体来说要低于职工社保的，还是以山西来说，养老保险缴费标准设为10个档次，分别是200元、300元、500元、700元、1000元、2000元、3000元、4000元、5000元，参保人可根据自己的经济条件选择合适的缴费金额缴费；而医疗保险则实行统一标准，每年缴费280元。第四，待遇不同。首先看养老保险，无论职工养老还是居民养老，只要符合养老金领取条件，养老金就会终身发放，直到你去世为止。然而，养老金遵循多缴多得和长缴多得的原则，因此在相同缴费年限下，职工养老保险的待遇要更好一些，还有每年养老金的调整政策，也主要针对职工养老金，调整幅度远高于居民养老金。另外，职工养老的退休年龄是女职工50周岁、女干部55周岁、男职工60周岁，而居民养老则不分男女，统一规定60周岁退休。其次看医疗保险，职工医疗保险同样具有终身效用，通常来说，退休时女性缴够20年，男性缴够25年，就可以享受终身医保报销待遇，而且职工医保有个人账户，平时药店买药能使用医保卡支付，非常便捷。可居民医保没有个人账户，只能享受医保报销待遇，再加上居民医保不是终身制的，需要每年缴费才可以享受报销待遇，不缴不保。最后是其他待遇，参加职工社保可以多享受三项福利，只要符合失业保险、工伤保险和生育保险条件，就可以享受相应的福利待遇，比如生孩子时可以享受生育报销，还能领取一大笔生育津贴等。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。等等。

四、居民社保和职工社保的区别

职工社保和居民社保的7大区别1、参保对象不同职工社保：参保对象是劳动年龄内在单位就业的职工，由单位依法为其参保缴交，是强制性的；居民社保：参保对象一般是未就业的人员，他们可以自愿参保。2、参保险种不同职工社保：单位参保缴交，包含五险，医疗、养老、工伤、失业和生育保险；居民社保：个人缴交两险，医疗和养老保险。3、缴费方式不同职工社保：按月缴交；居民社保：按年缴交。4、缴费标准不同职工社保：缴费标准高职工社保的缴交金额=职工个人的上年度月平均工资（不低于当地规定的最低基数下限值，不高于当地规定的最高基数上限值）为缴费基数*各险种的缴费比例之和。5、医疗待遇不同职工社保：① 个人账户：职工医保有个人账户；②职工医保可以退休：达到法定退休年龄，福建（非厦门地区）缴满25年；③报销比例：职工医疗报销比例高。居民社保：① 个人账户：居民医保没有个人账户；②居民医保当年有缴才能享受待遇：没有退休概念，缴费年限是不累积；③报销比例：居民医疗报销比例低。6、养老待遇不同① 退休年龄不同：职工养老的退休年龄区分女工人50周岁、女干部55周岁，男性60周岁；居民养老不分男女统一60周岁；② 二者的养老金计算公式不同：同样按最低标准缴交，职工养老核算出来的养老金远高于居民养老；③ 养老调待不同：职工养老的调整幅度高于居民养老。7、其他待遇① 职工可以多享受3险待遇：单位参保的职工社保中有包含工伤、失业和生育，符合条件时可享受相应的工伤、失业和生育保险待遇。而居民社保是不能参保这三险，也就无法享受这三险的待遇。② 民生业务与职工社保挂钩：比如孩子上学、购房、落户，档案调动等等的，都是要求职工社保要缴交达到规定年限才行。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

五、居民社保和职工社保可以同时买吗

职工社保和居民社保是不可以同时交的，一个人在同一时间只能享受一个社会保险福利。如果你在没有单位的情况下参加了城乡居民社保，后面有了工作单位又缴纳了职工社保，那么这种情况就属于重复参保。即使同时参加了城乡居民和城镇职工社保，也只能享受其中一份福利，所以如果存在同时缴纳了两种社保的情况，我们可以选择将其中之一退掉，并且办理转移。职工医保和居民医保的区别如下：1、面向对象不同：居民医保主要面向的是没有工作的居民，低保户，学生儿童等人群。职工医保面向的是有工作单位或者灵活就业人员，个体工商户等。2、费用来源不同：居民医保由个人缴费，财政给予补助。一般财政补助的金额比个人缴纳的要多的多。职工医保由单位和个人共同承担缴费，一般是单位缴纳8%，个人缴纳2%。3、缴费标准方式不同：居民医保是按年缴费，有征缴期，一般是每年的9-12月份缴纳下一年的费用，如果不在征缴期内缴费，会有一定得等待期，也就是会有一段时间不能享受待遇。职工医保是按月缴费，一般规定每月的几号之前缴费，如果超期缴纳，会有滞纳金，而且未交费期间如果发生医疗费用，是先不给报销的，等缴费之后才会报销。4、享受待遇不一同：居民医保缴费较低，所以待遇较低，报销比例一般是45%~~65%左右。职工医保每月缴费，待遇较高，报销比例一般是70%~~90%左右。5、缴费要求不同：居民医保必须按年缴费，不缴费不能享受待遇。没有退休一说，而且有的地市还要求居民必须连续缴费，否则不能享受待遇。如果中断，可能还要补缴往年的费用才行（一直觉得这个不合适，只有极个别的地市有这要求）。职工医保可以退休，一般要求男满25年，女满20年，其中实际缴费要满10年，有的地市要求必须连续缴费，有的地市只需要累积满足就行，不需要连续。退休后，不用再缴费，每月划个人账户。法律依据：《社会保险法》的相关规定，每个人退休以后只能享受一份养老金的待遇，以个人身份证号做识别，退休只能办理一次，养老金只能领取一份，同时缴费部分，退休前两地养老保险账户要合并，要办理其中一个养老保险的重复缴费退费。《社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。