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那么这种情况下的有偿安置可能是合法的.但需要注意的是,这种费用的收取必须公开透明,且不能损害劳动者的合法权益. 总的来说,劳务公司有偿安置的合法性取决于费用的收取方式和对象.在任何情况下,劳务公司都应遵守相关法律法规,保障劳动者的合法权益.如有任何疑问或争议,建议咨询专业法律人士或相关劳动监察部门...
不正常。找工作交安置费非法定费用。《劳动合同法》未规定求职需交安置费。 平台法律顾问团队 官方 2025.03.09 19:39:48 解答 咨询我 求职交安置费,处理如下:1. 询问企业为何收取,了解是否企业常规操作,若不是则拒绝支付。2. 已支付安置费,保留支付凭证,若后续企业不认可,可提起劳动仲裁。3. 求职未提及安置...
在一般情况下,若中介机构与委托人之间存在合法有效的中介合同,且安置费的收取符合合同约定及法律法规的规定,那么中介收取安置费是合法的。 具体分析如下: 一、中介合同的有效性 根据《中华人民共和国民法典》第九百六十一条,中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同...
你们之间对此是否有合同约定
找工作收安置费合理吗现在,找工作收安置费合法吗1. 不合法。根据《中华人民共和国刑法》第三百八十五条,工作人员利用职务上的便利,索取他人财物,或者非法收受他人财物并为他人谋取利益的,构成受贿罪。2. 工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续 ...
不合法,我国劳动法明文规定,用人单位在雇佣劳动者时,不得以任何借口或理由要求受雇者交纳任何费用。 我刚上班,单位却让我交两万元的安置费是否合法? 我上学刚毕业就来到我们镇卫生院上班,我刚上班我们院长要我交两万元安... 根据以上规定用人单位收取安置费是违法的,如果你调离该单位,应该退还本人。如果不予退还...
除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况...
高端就业安置违法吗 惠州律师陈世鸥 1868粉丝 · 7494个视频律师 关注 接下来播放自动播放 01:35 “强制打单四,要用魔法打败魔法” 史海拾遗 1484次播放 · 22次点赞 01:04 曝汪小菲夫妇5月婚礼如期举行,小玥儿姐弟或参加,马筱梅下场回应 星知道STAR 27万次播放 · 302次点赞 09:06 执行局长:行长不敢举报...
教育集团收就业安置费合法吗 为你推荐 政府收购学校后老师会被解聘吗? 法律分析:\r按《劳动合同法》规定,民办学校被政府收购而解除教职员工的劳动合同,应按教职员工每工作一年支付一个月工资(超过半年不满一年算一年,不满半年支付半个月工资)的标准,发给教职员工经济补偿金,最高为12个月工资... 查看全文 卢...
中介给我介绍工作并收取我安置费8000元安置费合法吗?合同中也有写这个钱,但是他最后我拒绝了这个工作 报告编号:No.20220722*** 【问题分析】您好,您所提出的是关于... 【解决方案】***【具体操作】*** 去查看 免费 关于中介给我介绍工作并收取我安置费8000元安置费合法吗?合同中也有写这个钱的律师回答 张鑫...
2025-01-1919:26成都华律网络服务有限公司官方账号 关注 【招聘收钱安排工作犯法吗】 宝子们👋,招聘收钱安排工作这种行为可是很有可能犯法哒! 一般来说,如果用人单位以招聘为由收取费用,那这妥妥的就是违法的行为啦😠。这种行为严重侵害了求职者的合法权益,让大家白白遭受经济损失呢。 在法律层面上,这种行为违反了《劳动合同
给点介绍费 就能找到工作？工作没找着 钱还能要回来吗？案情简介 原告缪某系铁路、空乘教育培训机构的工作人员，被告陈某称收取一定介绍费后可以为原告的学生提供实习、就业的岗位，原、被告为此通过微信沟通相关事宜。2023年2月6日至2023年3月15日，原告缪某及其学生的家属陆续通过微信转账、支付宝转账方式向被告...
内容分类: 发布日期: 2025-06-19 发布机构: 成县人力资源和社会保障局文号: 名称: @找工作的朋友,违规收费、“毒馅饼”需警惕! 关键词: @找工作的朋友,违规收费、“毒馅饼”需警惕!文章来源:成县人力资源和社会保障局发表时间:2025-06-19 11:01责任编辑:成县人社局 打印 字号: 大 中 小 扫一扫...
第五条自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。 第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第...
令人惊讶的是，2025年某高校决定取消副教授和讲师的安家费。这一消息在小红书上引起了广泛关注。许多博士求职时都会将安家费视为重要考量因素之一。在“人才大战”的高峰期，各高校为了吸引顶尖人才，纷纷提供高额安家费，动辄上百万元。然而，最近有帖子指出，部分高校已经开始撤回这一福利。评论区中，不少网友分享...
2. 拒交钱：正规招聘绝不收费！凡是收“报名费”“保证金”的，99%是骗子。3. 警惕“高薪诱惑”：天上不会掉馅饼，月薪2万还包吃住的“好工作”，八成有猫腻。4. 保护隐私：简历别乱投，身份证、银行卡信息绝不轻易提供。结语 2025年的这场人力资源市场大整顿，绝不是走过场。黑中介、假派遣、培训贷……...
时间2025-05-13 浏览1w+ 法行宝 人力资源收取安置费是否合理,取决于具体的情况和背景。 一、如果这一费用是在公司改制、员工安置或解除劳动合同等特定情境下收取的,那么其合理性可能需要根据相关法律法规和政策来评估。例如,在国有企业改制过程中,员工安置是一个重要环节,可能会涉及到经济补偿、安置费用等问题。此时...
找工作收安置费合法吗 不合法。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位不得向劳动者收取安置费或其他费用。因此,用人单位或中介机构收取劳动者安置费是不合法的行为,劳动者遇到这种情况,可以向当地劳动行政部门投诉,要求追究用人单位或中介机构的法律责任。
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花钱找中介安排工作是否合法,主要取决于中介的行为是否合法以及是否涉及不正当利益的谋取。以下是对此问题的详细分析: 一、中介收费的合法性 根据《中华人民共和国价格法》第三条,中介作为经营者,有权自主制定服务价格,但需符合价值规律,且大多数商品和服务价格实行市场调节价。因此,中介收取服务费是合法的,但需遵循市场调节和政府监管
人社部等五部门联合发布关于开展2025年清理整顿人力资源市场秩序专项行动的通知。专项行动时间为2025年4月18日至7月31日,重点整治劳务派遣市场的乱象。 劳务派遣的适用岗位 劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
有偿安置工作可能涉嫌违法。 首先,如果安置工作过程中存在欺诈行为,比如以虚假承诺能安排到好工作为由收取费用,这就违反了诚实信用原则,可能构成诈骗。 其次,若通过不正当手段,如行贿受贿来达成安置工作目的,这触犯了法律红线,严重的会构成犯罪。 再者,单纯的有偿安置但工作本身合法合规,且双方基于真实意思表示签订合同...
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后某甲、某丙带着某丁及某戊协调培训上岗事宜,某乙通过某甲收取某戊培训费、居间费等6.5万元,某甲占有5000元。某乙给某甲出具收据,并加盖有某教育咨询公司财务专用章,某乙在收据中特别说明:“经培训安置上岗,不退款,没安置不上岗退全款,上岗转正由交通部门组织考试进行”。后某戊经过培训到收费站上班,某戊与...
侵害求职者合法权益 如何抵制违规收费、拒绝“毒馅饼”? @找工作的小伙伴 防范指南,必看! 守住钱袋 抵制违规收费 按照《劳动合同法》《人力资源服务机构管理规定》等相关规定,用人单位招用劳动者,不得以任何名义收取劳动者财物,人力资源服务机构开展相关服务不得牟取不正当利益。
2025年《劳动法》新规强化劳动者权益:合同逾期未签最高赔23个月工资,违法解雇需支付2N赔偿金,社保覆盖所有用工形式,加班工资最高达300%,拖欠工资可判7年!这些变化与你息息相关,建议收藏备用。 打工人和企业都注意啦!2025年《劳动法》及《劳动合同法》有大变化,这些核心新规要点与你息息相关! 一、劳动合同签订与...
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内容投稿：邹安冬
内容审核：杨建峰律师
内容来源：头条_我要找工作2025，安置费的法律规定
